Rachel Reeves „könnte zu einer neuen Steuererhöhung für den Pensionstopf gezwungen werden“

Im Rahmen der von Finanzministerin Rachel Reeves erwogenen radikalen Reformen könnten Arbeitgeber gezwungen werden, mehr in die Renten ihrer Arbeitnehmer einzuzahlen.

Bevor das Parlament am 22. Juli in die Sommerpause geht, soll eine umfassende Überprüfung der Altersvorsorge eingeleitet werden. Dabei soll untersucht werden, ob die Unternehmen einen größeren Anteil der Kosten für die Altersvorsorge ihrer Mitarbeiter tragen sollten.

Derzeit werden gemäß den im Jahr 2012 eingeführten Regeln zur automatischen Anmeldung mindestens 8 Prozent des Gehalts eines Arbeitnehmers in einen Pensionstopf eingezahlt, wobei die Arbeitnehmer 5 Prozent und die Arbeitgeber lediglich 3 Prozent einzahlen.

Das Ministerium für Arbeit und Renten ( DWP ) warnte jedoch davor, dass diese Mindestbeträge bei weitem nicht ausreichen würden. Und es gebe zunehmende Befürchtungen, dass Millionen Menschen im Alter in Not geraten könnten, berichtete der Telegraph .

Bei der Überprüfung wird untersucht, wie viel zusätzlich gespart werden muss und ob die zusätzliche Belastung den Arbeitgebern oder den Arbeitnehmern zufallen sollte.

Zuvor hatte das Office for Budget Responsibility (OBR) Bedenken geäußert, dass die Kosten der staatlichen Rente außer Kontrolle geraten und sich die Ausgaben bis zum Ende des Jahrzehnts voraussichtlich verdreifachen werden.

Beamte des DWP sagten, bei der Überprüfung werde auch untersucht, ob die geplante Erhöhung des staatlichen Renteneintrittsalters – von 66 auf 67 Jahre bis 2028 und auf 68 Jahre bis Mitte der 2040er Jahre – angesichts der Daten zur Lebenserwartung vorgezogen werden sollte.

Es wurde allgemein erwartet, dass Frau Reeves die Überprüfung diese Woche in ihrer Rede im Mansion House ankündigen würde. Quellen bestätigten jedoch, dass sich die Veröffentlichung aufgrund von Bedenken seitens der Unternehmen verzögert habe, die bereits von der jüngsten Erhöhung der Sozialversicherungsbeiträge betroffen seien.

Der Branchenverband Pensions UK warnte, dass bis zu drei von fünf Arbeitnehmern, die in den 2040er Jahren in Rente gehen, nicht genug gespart haben werden. Rentner benötigen mindestens 13.400 Pfund pro Jahr, um einen grundlegenden Lebensstandard aufrechtzuerhalten.

Andere Länder haben bereits reagiert. In Australien stiegen die Arbeitgeberbeiträge in diesem Monat von 11,5 Prozent auf 12 Prozent – was die durchschnittliche Altersvorsorge um zusätzliche 317 australische Dollar (154 Pfund) pro Jahr bereichert.

Die automatische Einschreibung wurde 2012 vom damaligen Schatzkanzler George Osborne eingeführt, um die private Altersvorsorge zu stärken. Diese Maßnahme führte dazu, dass sich die Zahl der Arbeitnehmer, die in beitragsorientierte Renten einzahlten, zwischen 2011 und 2019 verzehnfachte.

Kritiker meinen jedoch, dass die Mindestbeitragshöhe nicht mehr ausreiche und radikalere Maßnahmen erforderlich seien.

Rentenminister Torsten Bell behielt die Schwellenwerte zu Beginn des Jahres bei, obwohl er zuvor die Abschaffung der Dreifachsperre gefordert hatte.

Ein Regierungssprecher erklärte: „Wir können dem Ergebnis der Überprüfung nicht vorgreifen, solange noch keine Entscheidung über die Rentenversicherungsbeiträge getroffen wurde.“

„Wir reformieren den Rentenmarkt, um das Wirtschaftswachstum anzukurbeln, für mehr Sicherheit im Ruhestand zu sorgen und den Menschen mehr Geld in die Tasche zu spülen.

„Unser Gesetzentwurf zu den Rentensystemen wird dafür sorgen, dass die Rententöpfe für die Sparer noch rentabler werden, und in unserer bevorstehenden Rentenüberprüfung werden wir untersuchen, wie wir dies noch weiter vorantreiben können, um hart arbeitenden Menschen den Ruhestand zu ermöglichen, den sie verdienen.“

„Und dank unseres Engagements für die Dreifachsicherung werden Millionen Menschen eine Erhöhung ihrer staatlichen Rente um 1.900 Pfund erleben.“